Партнерская программа «Альянс»: зачем агенту «Альянса» понимать расход погрузчиков
Как разговор о расходе топлива выводит к решению об обновлении парка
Для владельцев фронтальных погрузчиков тема расхода топлива часто становится отправной точкой для разговора о замене техники. Когда руководитель видит, что старые машины потребляют значительно больше дизеля, чем заявляют производители современных моделей, а ремонт все чаще требует крупных вложений, естественно возникает вопрос об обновлении парка.
Агент Партнерской программы «Альянс» может использовать такие разговоры как возможность мягко вывести диалог на подбор новой техники. Обсуждая с клиентом фактический расход, сравнивая его с ориентировочными значениями для современных машин и помогая оценить потенциальную экономию, агент подводит собеседника к идее, что замена части парка может быть экономически оправданной.
Далее агент передает контакт в «Альянс», где менеджеры подбирают конфигурацию: грузовые автомобили под доставку материалов, шасси под фронтальные погрузчики или другую коммерческую технику. В случае успешной сделки агент получает вознаграждение по правилам программы и таким образом монетизирует свою компетенцию и связи.
Клиенты по фронтальным погрузчикам как источник сделок на грузовую технику
Компании, работающие с фронтальными погрузчиками, как правило, одновременно эксплуатируют значительный парк грузового транспорта: самосвалы, тягачи с полуприцепами, автомобили с бортовыми платформами. Эти предприятия заинтересованы в надежной и предсказуемой технике, так как простой любого звена цепочки напрямую отражается на производстве и доходах.
Агент, который понимает специфику работы погрузчиков и может предметно поговорить о расходе топлива, выработке и организации смен, легче завоевывает доверие таких клиентов. Разговор начинается с вопросов по эксплуатации погрузчика, а продолжается обсуждением общего состояния парка, планов по модернизации и возможных вариантов обновления грузовой техники.
Партнерская программа «Альянс» как раз строится на том, что агент передает контакт реального заинтересованного клиента, а дальше всю работу по подбору, согласованию и сделке ведут штатные менеджеры. Агент не тратит ресурсы на сопровождение сделки, но получает процент от выручки за проданный автомобиль.
Как устроена модель дохода агента «Альянса» при передаче таких клиентов
По условиям Партнерской программы «Альянс» агент получает вознаграждение в виде процента от выручки компании за проданный автомобиль. При этом действует минимальная планка выплаты — не менее 100 000 рублей за одну успешно завершенную сделку, а верхнего предела для дохода нет. Выплата производится после того, как клиент вносит аванс за выбранную технику, что делает вознаграждение привязанным к реальному результату.
Дополнительно предусмотрена реферальная часть: если агент привлекает в программу других агентов, он получает пожизненное вознаграждение в размере десяти процентов от их доходов по сделкам. Таким образом, человек, хорошо разбирающийся в эксплуатации погрузчиков, может построить вокруг себя сеть партнеров в смежных отраслях и получать доход не только от собственных контактов, но и от работы приглашенных коллег.
Участие в программе бесплатное, взаимодействие оформляется официальным договором, а обучение и поддержка доступны в формате курсов и методических материалов. Для лучшего агента по итогам года предусмотрен приз — автомобиль ZEEKR 001. В результате компетенция в вопросах расхода топлива и эксплуатации фронтальных погрузчиков превращается в реальный финансовый инструмент, который дополняет основной бизнес участника.